营销管理|人力资源从业者的三层境界

   日期:2017-02-20     来源:建材之家    作者:五金之家    浏览:31    评论:0    
核心提示:本人从事HR十数年,阅人力资源从业者无数,细细品来,人力资源从业者的境界可分成三层。本文纯属笑谈,甚是极端,年轻气盛者,请绕行,勿理会! 人力资源从业者的三层境界: 第一层——部事人(不是人) 第二层——干人事 第三层——佛(佛光普照、众生膜拜) 第一层—&m

李骞:看完齐家网十年蝶变史,互联网家装变革都清楚了

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建材之家讯:本人从事HR十数年,阅人力资源从业者无数,细细品来,人力资源从业者的境界可分成三层。本文纯属笑谈,甚是极端,年轻气盛者,请绕行,勿理会!

人力资源从业者的三层境界:

第一层——部事人(不是人)

第二层——干人事

第三层——佛(佛光普照、众生膜拜)

第一层——部事人(不是人)

在大多数老板和员工的眼里,这一层“不是人”具有极强的“鬼性”。

“鬼性”对于老板来讲,它不能创造价值、消耗资源、制造矛盾、挑起事端、诸事无为、听声筒传话筒,只是个摆设罢了;

“鬼性”对于员工来讲,它会咆哮、会咬人、对上摇尾巴、对下呲呲牙。

理性表达:老板说,人事部不会做“人事”;员工说,人事部从来不干“人事”。

约占比例:20%左右(时代变迁,数量减少)。

第二层——干人事

“鬼性”得以还阳,成功脱变为“人”,这是质的飞跃。

为“人”难,为“人事”更难,但能脱离“鬼性”,质变为“人”实属不易;

难为“人”,总比“非人”要胜过百倍,在做“人事”的道路上坚定前行吧!

理性表达:老板说,人事部会办事;员工说,人事部为民办事。

约占比例:70%左右。

第三层——佛(佛光普照、众生膜拜)

佛是人而不是神、佛是真平等者、佛不是独一无二的,人人皆可成佛。

佛不是用来膜拜的,佛是用来学的,学人力资源真知,做人力资本运作专家;

佛对众人平等,不偏不倚,对上为企业家“资本投入”负责,对下可为民请愿;

庙中菩萨虽未泥塑,却借佛光普照众生,众生为之顶礼膜拜;

佛存在于你我心中,你我皆可成佛!

理性表达:老板说,人力资源部懂得“他山之石,可以攻玉”;员工说,人力资源部温暖在我心。

约占比例:10%左右

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